Comment calculer la valeur du point dans la fonction publique ?

Comment calculer la valeur du point dans la fonction publique ?

Valeur du point d'indice Le traitement brut mensuel se calcule en multipliant ce point d'indice par son indice majoré (IM). Exemple pour un IM égal à 500, le traitement brut mensuel depuis le 1er février 2017 est de 500 X 4,68 euros.

Quel est le prix du point d'indice ?

4.68602 € Calculez votre traitement mensuel brut (rémunération principale) La valeur du point d'indice s'élève à 4.68602 € depuis le 1er février 2017.

Quelle est la valeur du point d’indice dans la fonction publique?

• La valeur du point d’indice dans la fonction publique permet de calculer le traitement brut des agents publics en multipliant cette valeur par leur indice majoré (IM) correspondant à l’échelon de leur grade. La valeur annuelle du traitement afférent à l’indice 100 majoré reste fixée à 5 623,23 € depuis le 1er février 2017.

Quelle est la revalorisation du point d’indice dans la fonction publique?

• Aucune revalorisation du point d’indice pour la rémunération des agents dans la fonction publique, depuis le 1er février 2017. La valeur du point d’indice dans la fonction publique permet de calculer le traitement brut des agents publics en multipliant cette valeur par leur indice majoré (IM) correspondant à l’échelon de leur grade.

Quelle est la valeur du point d'indice?

• Son traitement mensuel est ainsi calculé en multipliant la valeur du point d'indice par l’indice majoré propre à chaque fonctionnaire et défini en fonction de son échelon, son grade, son cadre d'emploi et son ancienneté (indice qui apparaît en haut de la fiche de paye). La valeur du point d'indice s'élève à 4,69 € depuis le 1 er février 2017.

Quelle est la valeur mensuelle d'un point indiciaire?

• La valeur mensuelle actuelle d'un point indiciaire (p.i), adaptée à l'indice du coût de la vie, est de 20,1789314€. Le traitement mensuel brut d’un fonctionnaire est donc calculé de la manière suivante :