Quel salaire à la CPAM ?
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Quel salaire à la CPAM ?
Salaires d'un CPAM
Intitulé du poste | Salaire |
---|---|
Salaires Technicien - 17 salaires | 1 672 €/mois |
Salaires Téléconseillère - 13 salaires | 1 572 €/mois |
Salaires Conseiller Clientèle - 11 salaires | 1 672 €/mois |
Salaires Agent Administratif - 11 salaires | 1 600 €/mois |
Comment calculer salaire ucanss ?
Comment calculer le salaire ?
- Le salaire est déterminé en fonction d'un volume de points dépendant de votre niveau de qualification. ...
- Ainsi, un emploi affichant un coefficient de rémunération de 240 points correspond à un salaire brut annuel de :
- 2€ = 24 240 € bruts annuels.
Comment avoir un CDI à la CPAM ?
Le concours de recrutement des cadres dirigeants de l'Assurance Maladie est organisé par l'École nationale supérieure de sécurité sociale (EN3S). Le concours externe est accessible à partir d'un diplôme de niveau bac + 3, le profil interne est réservé aux profils expérimentés de l'Assurance Maladie.
Quel est le salaire mensuel chez CPAM?
- Le salaire mensuel chez Cpam est compris entre environ 1 539 € par mois pour le poste "Analyste Risques (H/F)" et 2 825 € par mois pour le poste "Secrétaire Administratif (H/F)".
Quels avantages à travailler chez CPAM Caisse Primaire d'Assurance Maladie?
- Avantages à travailler chez CPAM Caisse primaire d'assurance maladie. Les avantages des salariés CPAM Caisse primaire d'assurance maladie : jusqu'à 5 à 26 jours de congés supplémentaires, télétravail, jusqu'à 15€ de primes, intéressement ou participation, self, tickets restaurant, complémentaire retraite, mutuelle, prévoyance, ...
Quels sont les avantages de la Caisse Primaire d'Assurance Maladie?
- Les avantages des salariés CPAM Caisse primaire d'assurance maladie : jusqu'à 5 à 26 jours de congés supplémentaires, télétravail, jusqu'à 15€ de primes, intéressement ou participation, self, tickets restaurant, complémentaire retraite, mutuelle, prévoyance, salle de sport, crèche, parking, chèques vacances, tickets cinéma, subventions ...